天津市人員素質和服務質量首入考核范圍

細化考核方案，量化考核內容，在天津新一輪代理機構檢查考核工作中---

人員素質和服務質量首入考核范圍

本報訊記者邢曉丹報道天津市今年對代理機構的考核工作將進一步細化，其中對代理機構人員素質和服務質量的要求首次被列入考核范圍。這是記者近日在天津市財政局政府采購辦公室得到的消息。

記者在天津市近日下發的《關于開展對政府采購代理機構檢查考核的通知》中了解到，為加強對全市政府采購代理機構的監督管理、促進采購代理機構提高工作質量和職業水平，該市財政局、監察局和審計局將組成政府采購代理機構檢查考核組，結合全市政府采購工作實際情況，對市級集中采購機構和其他政府采購代理機構2010年政府采購代理情況進行監督檢查。對比去年天津市下發的政府采購代理機構檢查考核通知，記者發現今年該市對考核工作的要求更加詳細，而且首次將人員素質和服務質量列入考核范圍。

天津市財政局政府采購辦公室工作人員告訴記者，圍繞著采購范圍、采購方式和進口產品審核執行情況等方面，今年的考核重點集中在采購目錄的執行情況、采購計劃的完成情況、是否按規定的采購方式執行和是否按規定實施進口產品采購等。在采購程序的執行情況方面，考核組將著重檢查代理機構是否依法接受采購人委托、標書編制和發售是否符合相關規定、是否依法發布信息、是否按規定抽取專家、是否按規定組織開標和評標、是否按規定組織政府采購合同簽訂和備案、是否按規定組織政府采購項目驗收、投標保證金及履約保證金的收取和退還情況、標書發售和中標服務費收取情況等。

此外，該市對人員素質的考核，包括采購人員的職業素質、專業技能和代理機構是否開展內部培訓與財政部門組織的培訓；對服務質量的考核包括是否及時向采購人提供相關服務、是否公平公正對待參加政府采購活動的供應商和是否對政府采購評審專家和監督員提供了必要的服務等。

天津市財政局政府采購辦公室負責人表示，今年對代理機構考核要求進行細節上的調整與變化，這也意味著該市今后將更加重視這方面的工作。“隨著天津市的代理機構數量逐年增加，為了提高全市政府采購工作的整體水平，今后我們的考核要求將更加詳細，對代理機構的要求也將更加嚴格。”這位負責人說。

據悉，此次檢查考核采用定量考核與定性評價相結合的方式并采用100分制。代理機構綜合得分60分以下為差，60分至79分為合格，80分至89分為良好，90分及以上為優秀。此次考核從即日起開始，共分準備、自查、重點檢查和整理通告4個階段，全部工作將于今年9月底結束。